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    人力资源

    • 市场营销经理

      发布者:k8凯发(中国)环境

      发布时间:2023-05-05

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      岗位职责:1.对公司相关产品市场进行分析,制定相应的市场策略与渠道策略;2.负责市场开拓,订单达成;3.负责信息的整理与对外宣传工作。任职要求:1.市场营销、机械类专业,性别不限,1年以上工作经验;2.对大客户营销有一定的经验;3.对大气环保市场行业营销模式有一定了解。

    人才理念TALENT CONCEPT

    • 选人理念企业的第一资源---人才

      仁德为基、德才兼备,具有开拓创新精神及精益求精的工匠精神,致力于不断提升工作品质的人。

    • 用人原则企业的第一资源---人才

      注重人岗匹配,适才适用,用人所长,容人所短,扬长避短,深入挖掘每个人的潜力,让其最大程度的挥发个人价值。

    • 人才培养企业的第一资源---人才

      倡导人人是才并把人才培养作为人力资源战略的重点。不断给员工提供各种学习的机会,工作的机会,挑战自我的机会。努力优化人才选拔及培养人才,实现员工价值与公司价值的共同提升。

    • 人才激励企业的第一资源---人才

      坚持在行业内具有竞争力的薪酬定位。给想做事的人机会,能干事的人职位,能干成事的人平台。使品行端正敬业勤勉、工作高效的人才在组织中能脱颖而出。

    • 人才管理企业的第一资源---人才

      人才管理从战略和组织发展需求出发,围绕公司人才团队建立,针对不同人才形成差异化的管理系统,构成人才标准,规划选拔、培养、使用和保留的管理闭环。

    加入k8凯发(中国)的四个理由EMPLOYMENT ADVANTAGES

    • 选择一个有意义的事业

    • 选择一个有前途的行业

    • 加入一个主动承担社会责任的企业

    • 加入一个有保障的企业